根据党委组织部《关于开好2022年度中层领导干部民主生活会的通知》要求，为开好武汉工大资产公司2022年度中层党员领导干部民主生活会，特制定会议方案如下。
一、民主生活会主题
这次民主生活会的主题是：全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻落实习近平总书记关于湖北工作的重要讲话和指示批示精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神推动党的二十大作出的重大决策部署在学校落地见效。
二、会议时间及地点
（一）会议时间：拟定于2023年3月底前召开，时间半天；
（二）会议地点：武昌校区行政楼508会议室
三、具体步骤
（一）会前准备
1.制定会议方案。具体包括会议主题、召开时间、参加人员及相关要求等，并对会前、会中、会后各项工作做出具体安排。
2.精心组织学习。一是突出重点内容。全面准确学习领会党的二十大精神，原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告和党章，学习习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神，把着力点聚焦到习近平总书记是党中央的核心、全党的核心，习近平新时代中国特色社会主义思想是党必须长期坚持的指导思想上；聚焦到党的十九大以来的重大成就和新时代10年的伟大变革上；聚焦到把握好马克思主义中国化时代化最新成果的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法上；聚焦到中国式现代化在理论和实践的创新突破上；聚焦到贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署上；聚焦到以习近平同志为核心的新一届中央领导集体是深受全党全国各族人民拥护和信赖的领导集体上；聚焦到习近平总书记是全党拥护、人民爱戴、当之无愧的党的领袖上。二是明确学习要求。采取集体研讨、个人自学等方式，集中深入开展学习。坚持把学习党的二十大报告同学习大会系列讲话和相关文件结合起来，同学习党的十八大报告、十九大报告精神结合起来，同学习习近平总书记对高等教育的重要论述和指示批示精神结合起来，同学习省第十二次党代会精神结合起来。三是确保学习实效。要通过学习，认真领悟党的二十大提出的新思想新论断、作出的新部署新要求，贯彻习近平总书记在参加党的二十大广西代表团讨论时提出的“五个牢牢把握”要求，紧密联系党的百年奋斗历程特别是党的十八大以来新时代10年的伟大变革，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，加深对习近平新时代中国特色社会主义思想、马克思主义中国化时代化、中国式现代化等重大问题的认识，深刻理解党的二十大对全面建设社会主义现代化国家作出的战略部署，切实把思想和行动统一到党中央精神上来，打牢开好民主生活会的思想基础。
3.深刻查摆突出问题。紧扣民主生活会主题，领导班子和班子成员对照党的二十大精神和党章党规党纪，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，结合征求的党员、干部和师生意见，重点从以下六个方面进行对照检查。
一是带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二是带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。
三是带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民主集中制，创新和改进领导方式，增强党组织政治功能和组织功能，不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记关于高等教育的重要论述及对湖北工作的重要指示批示精神贯彻落实好，把各领域广大群众组织凝聚好，夯实党执政的根基。
四是带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题，推动学校和地方经济社会持续健康发展。在发展中保障和改善民生，聚焦解决师生急难愁盼问题，让师生看到学习贯彻党的二十大精神的实际成效。
五是带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战。增强忧患意识，坚持底线思维，主动识变应变求变，敢于担当、积极作为，知难而进、迎难而上，统筹发展和安全，全力战胜前进道路上各种困难和挑战，依靠顽强斗争打开事业发展新天地。
六是带头落实全面从严治党政治责任。始终绷紧从严从紧这根弦，严于律己、严负其责、严管所辖，坚持以严的基调强化正风肃纪，加强新时代廉洁文化建设，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行为。完善权力监督制约机制，以党内监督为主导，促进各类监督贯通协调。
同时，把贯彻落实习近平总书记关于湖北工作的重要讲话和指示批示精神，省第十二次党代会和省委十二届一次、二次全会精神，建设全国构建新发展格局先行区各项工作部署，广泛开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动、美好环境与幸福生活共同缔造活动等要求，加强意识形态工作、经济责任审计结果及整改情况等，纳入对照检查内容。公司领导班子和有关成员，要结合本单位政治生态分析研判自评发现的问题，以及学校政治生态分析研判反馈的问题，认真进行对照检查，说明整改情况。
4.广泛征求意见建议。采取发放征求意见表、召开座谈会等方式，广泛征求党员、干部和群众的意见建议
5.坦诚开展谈心谈话。主要负责同志与班子成员、班子成员相互之间、班子成员与分管部门党员代表谈心谈话，接受党员、干部和群众约谈，沟通思想、交换意见，把问题谈透、把思想谈透、把改进方向谈明白。谈话情况要做好记录备查。
6.认真撰写对照检查材料。领导班子和班子成员要紧密结合实际，逐项对照“六个带头”，深入查摆存在的突出问题，深刻剖析问题根源，有针对性提出改进措施，做到见人见事见思想。在此基础上，主要负责同志主持起草班子对照检查材料，班子成员自己动手撰写个人发言提纲，并报主要负责同志审阅把关。
（二）召开民主生活会
1、参会人员：学校第八督导组；公司班子成员；公司办公室主任列席会议。
2、会议议程：
（1）书面通报上次民主生活会整改措施和本次民主生活会征求意见情况；
（2）支部书记代表支部班子进行对照检查；
（3）支部书记带头开展自我批评，随后班子成员对其开展批评，依次类推，班子成员逐一开展批评和自我批评；
（4）到会指导的领导点评讲话；
（5）支部书记代表支部发言。
3.严肃开展批评和自我批评。领导班子要通报党史学习教育专题民主生活会和2022年专题民主生活会的整改措施落实情况，以及本次民主生活会征求意见情况。主要负责同志代表领导班子作对照检查，领导班子成员逐一进行对照检查，严肃认真开展批评与自我批评。自我批评要联系实际、针对问题、触及思想，不遮遮掩掩、不避重就轻，不得以讲道理、谈体会代替摆问题，不得以班子问题、下级问题代替个人问题。相互批评要出于公心、直截了当，从具体问题表现入手，既指出差距不足，又提出改进意见，防止以提希望代替点问题，以工作建议代替批评意见，以会前批评式谈话代替会上批评。班子成员对待批评意见要有则改之、无则加勉，不搞无原则纷争，也不搞一团和气。
4.违规吃喝问题对照检查和说明。领导班子和班子成员要按照4个方面对违规吃喝问题进行对照检查和做出说明：一是对违规吃喝问题危害性的认识；二是是否存在组织参与违规吃喝，以及2021年1月以来是否存在酒驾醉驾等情况；三是对管辖范围内违规吃喝问题的监督管理情况；四是下一步贯彻落实中央八项规定精神、抵制违规吃喝的具体措施。要求把认识讲深刻、把问题说充分、把措施列具体。
（三）会后工作
1、制定支部班子及个人整改措施。会后，支部班子及个人针对党史学习教育发现的问题、会前征求的意见建议、会上相互批评意见，制定问题清单，完善整改措施，落实整改责任。
2、通报、上报民主生活会情况。
（1）通报民主生活会情况，内容主要包括：会前准备、会议召开情况、整改措施等情况。通报范围：公司各部门负责人。
（2）会议后15日内，向校纪委机关和党委组织部报送书面报告，内容包括：会议专题报告、会议召开方案、领导班子对照检查材料、班子成员个人发言提纲、征求到的对领导班子及班子成员意见建议、领导班子和班子成员整改清单、主要负责同志讲话稿、民主生活会前谈心谈话纪实表、会议记录等。
武汉工大资产经营管理有限公司直属党支部
2023年2月24日
